诚聘英才

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招聘信息

企业信息

大连吉田拉链有限公司成立于1995年12月20日,是全球最大的拉链制造商YKK集团在大连开发区投资注册的日本独资企业,投资总额1亿4千万美元。

马上应聘

公司名称 大连吉田拉链有限公司 (马上应聘 
公司地址 辽宁省大连市经济技术开发区铁山西路50号 (百度地图
电话 0411-8762-1216
事业内容 主要负责生产及销售:YKK拉链品牌中的各种拉链、扣具、粘扣带等产品
公司成立日期 1995年12月20日
员工人数 1,108人(截止2017年7月)
占地面积 14.7万平方米
法人代表 坪岛 广和
注册资本金 8,000万美元
其他分公司 东北地区:大连分公司、长春分公司、丹东分公司
华北地区:北京分公司、天津分公司、石家庄分公司
山东地区:青岛分公司、济南分公司、烟台分公司、威海分公司
中国营业本部 北京市朝阳区广渠路66号院百环大厦1004室
最新招聘职位信息与应聘

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  • 智联招聘

    zhaopin.com

  • 前程无忧

    51job.com

福利待遇

各种补助、津贴

公司为员工提供多种津贴,包括采暖津贴、独生子女费、托保费、通勤补助、高温补助、化学药品津贴、倒班补助、工龄补助等。

升薪及奖金

根据公司经营状况每年升薪一次,奖金发放一次,并且每月设有满勤奖。

保险制度

公司为员工提供享受养老、医疗、工伤、生育、失业基本社会保险和住房公积金。

 

休假

公司员工可以享受法定节假日、产假、哺乳假、晚育护理假、节育假、婚丧假、带薪年休假等法定福利和公司旅游。

培训教育

公司会为新员工提供入职培训,根据个人职业生涯规划与公司人才培养计划开展相应的的培训教育。促进企业与员工、管理层与员工层的双向沟通,增强企业向心力和凝聚力,塑造优秀的企业文化。提高员工综合素质,提高生产效率和服务水平,树立企业良好形象,增强企业盈利能力。

班车

公司为市区,开发区,金州地区的员工提供专用通勤班车,为员工上下班节省了时间,提供了极大的交通便利。

 

食堂

一直以来的员工餐厅给大家的印象都是菜品的式样单调乏味,改造后的YKK大连社食堂内除主要供餐区外,还设置了一些有特色的小吃区供大家选择,例如:四川麻辣烫、风味拉面、各种特色面食,伴随着美妙的音乐,品尝着各自喜欢的美味料理,让员工们真正体会到用餐的乐趣。

乒乓球

为了让大家有丰富的业余生活,在公司为员工准备了兵乓球场。乒乓球作为我国的国球,深受广大体育爱好者的喜爱。乒乓球作为一项技术与力量的完美结合,不但能增强体质,而且也能培养大家的迅速反应和判断能力,通过乒乓球的交流,能使大家身心得以放松,丰富自己的快乐生活。公司会定期举行乒乓球比赛,为大家提供平台展示自己。

台球

公司为员工准备了桌球,让员工可以在休息时间娱乐。丰富员工的业余生活。

超市

公司内还有设有超市,为员工提供日常所需。

宿舍(有免费Wi-Fi)

为了给员工提供舒适的居住环境,YKK大连社从2011年2月28日开始对现有宿舍进行改造,聘请了日本著名的清水建设有限公司承建,改造后的宿舍内部主要设有:多功能室(供舞蹈或乐器爱好者使用)、美容沙龙(为在美容美发或美甲方面有特长的员工提供平台)、学习室(可进行多种外语学习,也可定期放映电影)、娱乐室(可进行台球及乒乓球的练习或比赛)、家人团聚室(对于离家远的员工来说这里是一个与家人团聚的温馨场所)、厨房等(可约几个好友一同施展厨艺,也可进行小型聚会),并且还有免费的无线网(Wi-Fi),供员工们使用,通过这些使员工摆脱单调乏味的业余生活,充分享受闲暇时光。

工厂介绍

作业现场

工厂的机械设备是公司内部自主设计、加工组装的,是为国内外YKK集团的各家工厂提供的专用的一体化生产机械。我们从组件的开发、制造、施工、一直到售后服务全程提供一丝不苟的服务。

质检现场

产品加工出来后,工作人员需要检查产品的质量。我们的目标是实现”以更优的价格、更快的速度提供更好的产品”,以此做到即使在充满变化的大环境下,亦能持续向客户和社会提供可靠且令人满意的价值。为了生产精密,优质的拉链,YKK每天都有许多研究材料的技术人员在不断的改良。从原材料到产品的制造设备、直至产品的一体化生产体制,让YKK集团成长至今,遍布全球。

产品出库

YKK的拉链生产量每年达到200万km以上,大约为绕地球50周长度。YKK集团目前在71个国家/地区开展业务活动。其经营体制是将全世界的业务区域分为中北美、南美、EMEA(覆盖欧洲、中东和非洲地区)、东亚、ASAO(覆盖东南亚国家联盟、南亚、大洋洲地区)和日本共6大地区。

办公室介绍

办公室

我们的办公室采用不同的装修设计风格,宽敞明亮的办公室,极力创造轻松愉悦且健康的工作氛围。办公室内设有主办公区、图书室、休息室、医务室、商谈室、产品展示室、小型会议室、大型会议室、贵宾接待室。

会议室

我们的会议室有小型会议室和大型会议室。会议室内多媒体设备齐全,为开会议事提供良好的环境。

前台接待处

YKK在企业经营活动中对发明创造狠下功夫,通过不断创造新 的价值来推进企业的发展,造福消费者,和事业伙伴实现双赢,为社会做出贡献。YKK欢迎您的到来!

员工介绍

YKK大家庭

我们的YKK大家庭在大连已有1108个成员,日籍派遣员工18人,并且人数还在不断增长。我们的员工不仅可以享受班车、保险、体检等福利待遇,而且还有培训教育不断提升自我,以及休假旅游放松心情,培养员工间的感情。

现任职位①
制造购买管理室经理
现任职位②
技术育成室经理
入社时间
1997年1月
杨延亮

从失败走向成功,放手让年轻人去干是我们YKK核心价值中关于人才培育的的定位与描述。其核心理念是作为YKK的一名员工需要不怕失败,不断挑战不同的课题,不断的培养继任者,充分发挥团队的力量,坚信由失败走向成功的过程。这一点让我在YKK工作20年中得到了深刻体会。

记得在2011年4月1日根据制造组织的变革,我被调任至制造企画室负责制造部门的加工成本的统计,行政管理,制造人事制度整备,人才育成的工作。业务展开的初期,对于完全没有财务知识,人事管理和工厂管理经验的我怀着坎坷不安的心情,尝试着和经营层领导及各部主管领导的沟通交流学习的同时,组建了自己的团队。当时我们团队7个人的平均年龄不到27岁,自身的能力需要极快提升加上新业务的需要快速拓展让我苦不堪言。在忍受这种压力的同时,我冷静的意识到将任务分解放手并信任我的伙伴,大家共同承担,共同努力。虽说我们是一个年轻的团队,经过4年多的努力,在各位领导及各位同事的指导与支持下,加工成本控制体系,技术人才技能评价・育成体系得到了基本确立。

2015年9月1日我继续担当组建新的团队的任务–制造购买管理室,崭新的团队已经走过2年的历程,我也继续秉承着从失败走向成功,放手让年轻人去干的核心价值,充分发挥以往工作经验,为YKK的发展培养必要的人才做出不懈的努力。

现任职位
制造部品质管理中心经理
入社时间
1997年2月
陶英南

我自1997年2月入社以来,至今已有20年了。

在过去的20年中,我从一名普通的员工到品质管理责任者,当中不乏酸甜与苦辣。但是,在日方技术顾问的指导及公司给予的支持下,让我深刻地体会到,在这家公司只要你有能力,只要你付出了努力,公司就会给你同样的回报!

所以,我觉得我没有选错公司,在今后的日子里,我将更加努力,为达成大连吉田拉链有限公司共同的目标而加油!

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