总结即将过去的一年展望新的一年，为了昨天的成绩更加为了明天的辉煌，忘年会的召开就像除夕的年夜饭一样必不可少，企业召开忘年会已经成为一种习惯一种文化。员工对忘年会的期待已经随着岁月累积越积越高，该如何搞活年会如何能让所有的员工玩得开心和满意？新颖活动形式的筹划已经势在必行。

2012年度的忘年会突破以往集体召开的方式，改为由10个小集体分开举办。工会组织图下分10个支会，分别包括企业内部所有部门，按照管理区域与工作性质的不同等划分。年会改为10个支会分开举办，由于更加具有部门熟悉性，此种方式得到广大员工的好评，大家在玩的时候更加活跃放得开。

年会的顺利召开离不开组织者的辛苦筹划，在体现了年会组织全面性同时也为今后组织工作积累了宝贵经验，过程是辛苦的，但是结果是令人欣慰的，想想一同走过的风风雨雨，还有什么是我们不能的……

大家加油！YKK加油！